Karriere & Stellenangebote | co2online

Wer wir sind

Wir sind ein Team aus über 50 Klimaschutzexpert*innen und haben eine gemeinsame Mission: Wir beraten vor allem zu Klimaschutzmaßnahmen zuhause, die den CO2-Fußabdruck spürbar senken. Denn vor allem im Gebäudesektor gibt es noch erhebliche Potenziale zur CO2-Emissionsminderung.

Arbeiten bei co2online ist aktiver Klimaschutz, der einen echten Unterschied macht.

Unser Team

Unser Newsletter

Wir haben zu jeder Jahreszeit passende Tipps zum Energiesparen sowie eine Übersicht aktueller Trends aus Technik und Klimaschutz für dein Zuhause. Redaktionell aufgearbeitet, unabhängig und kostenfrei!

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Unsere Community

Klimaschutz für zuhause: Die Energiewende in deinen vier Wänden

VierWende zeigt dir, wie du energetische Maßnahmen in deinem Haus erfolgreich umsetzt – gut informiert, schnell und sicher.

✔ Vernetze dich mit Hausbesitzer*innen, die ihre Erfahrungen mit dir teilen.

✔ Bleib informiert und erlange Sicherheit in komplexen Fragestellungen.

✔ Triff klimafreundliche, zeit- und kostensparende Entscheidungen.

VierWende Community
Super angenehm
Alles Pluspunkte: - angenehme Atmosphäre - verständliche Erklärung des Unternehmens, der Aufgaben und Abläufe - toll, dass direkt auch die Zukunftschancen erklärt werden - genug Zeit und Möglichkeit für Fragen während des Interviews - Konversation hat auf Augenhöhe stattgefunden - konkrete Angaben zum weiteren Bewerbungsablauf
Bewerber-Feedback vom 16. August 2023
Nice atmosphere!
I felt completely comfortable during the whole interview. Unfortunately, there was no time for a feedback at the end.
Bewerber-Feedback vom 9. August 2023
Offene, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe im gesamten Bewerbungsprozess
Mein Bewerbungsgespräch fand via Teams statt. Die angenehme, ungezwungene Art und Weise, wie das Gespräch ablief, hat mir deutlich gezeigt, dass bei dem Unternehmen Wertschätzung und Respekt gegenüber den Bewerber:innen großgeschrieben werden. Beide Seiten konnten sich authentisch präsentieren und sich auf Augenhöhe begegnen. Als Bewerber:in hatte ich so die Möglichkeit, meine Stärken und meine Eignung für die ausgeschriebene Position offen darzulegen - und genauso offen wurde von Seiten des Unternehmens die Position mit ihren spezifischen Aufgaben und auch Herausforderungen beschrieben. Die positive Dynamik des Gesprächs ist nicht selbstverständlich und spricht sehr für co2online!
Bewerber-Feedback vom 8. August 2023
Sehr transparenter und schneller Bewerbungsablauf
Für mich war es tatsächlich ein Bewerbungsprozess, wie ich ihn mir idealerweise vorstelle. Die komplette Bewerbung findet online statt, im eigens erstellten Account können Unterlagen direkt nachgereicht und der Prozess eingesehen werden, in dem sich die Bewerbung gerade befindet. Nach Absenden der Bewerbung gibt es eine Mail, in der der genaue Ablauf nochmal beschrieben wird und man weiß, wie es weitergeht. 1. Gespräch dann auch digital per Video, wenn’s gut läuft danach nochmal persönlich. Sehr angenehmes Ambiente, man ist im gesamten Unternehmen per Du, was mir sehr zusagt.
Bewerber-Feedback vom 24. März 2023
Bewerbungsprozess zum Wohlfühlen
Während des Gesprächs wurde eine angenehme und wertschätzende Atmosphäre geschaffen, um unvermeidbare Aspekte wie Nervösität so gering wie möglich zu halten. Zudem wurde jederzeit schnell und transparent kommuniziert und nach dem ersten digitalen Kennenlernen zeitnah ein persönliches Treffen vor Ort vereinbart. Weiter so!
Bewerber-Feedback vom 22. Dezember 2022
Bewerbung Stelle Stuttgart
Bisher sehr gut - fehlt nur noch ein Angebot!
Bewerber-Feedback vom 8. September 2022
Rundum zufriedenstellend
Das Unternehmen macht einen sehr transparenten, positiven Gesamteindruck und bietet attraktive Konditionen. Ich bin sehr zufrieden mit den Ablauf der Bewerbung und der Kommunikation.
Bewerber-Feedback vom 24. März 2022
Lief alles super und sehr professionell.
Schnelle Rückmeldung, proaktive erneute Kontaktaufnahme, flexible Terminplanung nach Interesse des Arbeitnehmers. Schon jetzt eine klare Empfehlung :). Hoffen wir, auf eine gemeinsame Zukunft.
Bewerber-Feedback vom 21. Dezember 2021
Auszug aus 14 Bewertungen

co2online als Arbeitgeber

„Als Team haben wir ein klares Ziel: Noch mehr Menschen von Klimaschutzmaßnahmen überzeugen, die wirklich einen Unterschied machen. Dafür setzen wir auf Daten, innovative Technik und starke Kommunikationskampagnen. Das Feedback von Nutzerinnen und Nutzern, die wir zum Mitmachen bewegt haben, ist unser täglicher Antrieb.”

Tanja Loitz

Geschäftsführerin

Arbeiten bei co2online ist aktiver Umweltschutz, der einen echten Unterschied macht.

Seit 2003

gemeinnützig und unabhängig

> 40

überzeugte Klimaschützer*innen

20

Jahre Energiespar-Expertise

120.000

Online-Beratungen monatlich

Unsere Büros in Berlin-Schöneberg

Weitere Jobs
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Verpflegung

In unserer Kantine kannst Du täglich frisch zubereitete vegetarische, regionale & saisonale Bio-Mahlzeiten genießen. Im Büro erwarten Dich Bio- & Fairtrade-Kaffee / Tee und frisches Bio-Obst.

Sport

Etwas Bewegung und Entspannung nach dem Arbeitstag gefällig? Kein Problem, das Yoga-Studio ist gleich um die Ecke.

Flexible familienfreundliche Arbeitszeiten

Stehst Du früh auf oder schläfst Du gerne etwas länger? Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten darfst Du das selbst bestimmen!

Wir schätzen unsere familiäre und familienfreundliche Atmosphäre sehr. Die Arbeit im Homeoffice ist möglich.

Nette Kolleg*innen und flache Hierarchien

Wir gehen offen und respektvoll miteinander um und schätzen unsere Kolleg*innen.

BVG-Ticket

Dein Auto kannst Du getrost zu Hause stehen lassen. Und Dein Geldbeutel wird auch geschont, denn das BVG-Ticket zahlen wir!

Weiterbildungsmöglichkeiten

Uns ist wichtig, dass wir uns weiterentwickeln – dass wir einzeln und gemeinsam wachsen. Außerdem sorgt die enge Zusammenarbeit mit dem Bundesumweltministerium und weiteren Partnern für spannende Events, Messen und Konferenzen.

Zukunftssicherung

Wir übernehmen Verantwortung und zahlen 30 Prozent Arbeitgeber-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Herausfordernde Projekte

Bei uns laufen viele spannende Projekte gleichzeitig. Platz für neue Ideen haben wir aber auch genug!

Team-Events

Im Sommer auf einem Solarschiff die Gegend erkunden, beim gemütlichen Weihnachtsessen plaudern und die festliche Stimmung genießen oder vor einem Klimastreik gemeinsam die Plakate bemalen – wir kommen gerne zusammen!

co2online-Academy

Einmal im Monat holen wir uns frischen Input ins Haus und laden zu inspirierenden Vorträgen beim Lunch ein.

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Der Bewerbungsprozess

Schön, dass Du Dich für eine Mitarbeit bei co2online interessierst. Damit Du weißt worauf Du Dich einlässt, hier ein Überblick über den Ablauf.

Bewerbung

Auf ausgeschriebene Stellen bewirbst Du Dich per "Jetzt bewerben".Wenn Du keine passende Ausschreibung findest aber dennoch bei uns mitarbeiten möchtest, nutze die Initiativbewerbung.

Du kannst gerne eine Alternative zum klassischen Anschreiben finden, wir wollen aber in jedem Fall von Deiner Motivation erfahren und Deinen bisherigen Werdegang nachvollziehen können.

Durchsicht Deiner Bewerbung

Wenn Du Dich auf eine aktuelle Ausschreibung beworben hast, begutachten wir Deine Unterlagen und melden uns so schnell wir können zurück. Bei einer Initiativbewerbung dauert es erfahrungsgemäß länger, hab bitte etwas Geduld.

Digitales Interview

Wenn wir den Eindruck haben, dass Dein Profil zu dem passt was wir suchen, werden wir Dich im ersten Schritt zu einem Interview über MS Teams einladen. Bei dem können wir unsere gegenseitigen Erwartungen abgleichen und die groben Rahmenbedingungen besprechen.Manchmal haben wir eine Testaufgabe oder Ähnliches im Anschluss vorbereitet, darüber informieren wir Dich aber rechtzeitig!

Persönliches Kennenlernen

Wenn wir uns nach dem ersten Gespräch eine Zusammenarbeit noch gut vorstellen können, treffen wir uns zum persönlichen Kennenlernen in unserer Kantine zum Mittagessen, meist in größerer Runde mit dem Team. An den Tag kannst Du Dir auch die Büroräume anschauen und Dir einen Eindruck von den Gegebenheiten verschaffen.

Einigung & Angebot

Hast Du nach den beiden Treffen den Eindruck, bei uns etwas bewirken zu können und haben wir den Eindruck, dass das zu dem passt was wir brauchen? Dann verständigen wir uns darüber, wie die Vertragsbedingungen aussehen und leiten alles in die Wege.

Du hast noch Fragen?

Janine Wohlers

Unit-Leitung Administration

 

 

Bastian Gartelmann 

Referent Personal- & Organisationsentwicklung

In Elternzeit